Τέσσερις χιλιάδες δημόσιοι υπάλληλοι καταδικάστηκαν εις θάνατον δια της απόλυσης..
Τα ονόματα των υπό εκτέλεση εργαζομένων θα ανακοινωθούν εντός των προσεχών ημερών..
Στη σκιά της επικοινωνιακής αντιπαράθεσης ΔΝΤ - ΕΕ, με πρόσχημα τη
«λάθος συνταγή» στην εφαρμογή του προγράμματος για την Ελλάδα -στην
πραγματικότητα πρόκειται για διαφορετική προσέγγιση των δύο
ιμπεριαλιστικών κέντρων για τις μεθόδους διαχείρισης της καπιταλιστικής
κρίσης στην Ευρωζώνη, ανάλογα με τις ιδιαίτερες προτεραιότητες και τα
συμφέροντα που υπηρετούν- ξεκίνησε χτες ο νέος κύκλος επαφών του
επίσημου κλιμακίου της τρόικας με τους υπουργούς Οικονομικών Γ. Στουρνάρα και Διοικητικής Μεταρρύθμισης Α. Μανιτάκη.Στην κορυφή της ατζέντας των «διαρθρωτικών» ανατροπών, ελοχεύει ο θάνατος των απολύσεων 2.000 υπαλλήλων από τον ευρύτερο δημόσιο τομέα ως τα τέλη του Σεπτέμβρη, για να ακολουθήσει ένας νέος κύκλος απολύσεων άλλων 2.000 ως τα τέλη του χρόνου. Σύμφωνα με πληροφορίες, οι απολύσεις θα γίνουν κατά κύριο λόγο από το προσωπικό που απασχολείται στις τρεις αμυντικές βιομηχανίες της χώρας («Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα», «Ελληνική Βιομηχανία Οπλων» και «Ελληνική Αεροπορική Βιομηχανία») και στην ΕΡΤ.
Στη λίστα των προγραφών τίθενται διοικητικοί υπάλληλοι με σύμβαση αορίστου χρόνου ιδιωτικού δικαίου, από τους οποίους θα απολυθούν 900 από τις τρεις αμυντικές βιομηχανίες και 600 από την ΕΡΤ. Ειδικά για την αμυντική βιομηχανία, οι απολύσεις θα σημάνουν την παραπέρα αποδυνάμωση ενός στρατηγικού τομέα της οικονομίας, που οδηγείται σε πλήρη ιδιωτικοποίηση, ενώ κάτω από άλλες προϋποθέσεις θα μπορούσε να αποτελέσει βασικό παράγοντα διασφάλισης της εθνικής άμυνας και των κυριαρχικών δικαιωμάτων της χώρας.
Από τους 17 φορείς του ευρύτερου δημόσιου τομέα που θα συγχωνευτούν ή θα καταργηθούν, θα προέλθουν άλλες 300 απολύσεις. Τέλος, από το χώρο των λεγόμενων «επιόρκων» υπαλλήλων, θα απολυθούν οι υπόλοιποι 200.
Στα πλαίσια του «προγράμματος κινητικότητας», που είναι προθάλαμος για απολύσεις, το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης έθεσε χτες σε δημόσια διαβούλευση σχέδιο νόμου για την αναδιάρθρωση της δημόσιας διοίκησης, όπου, μεταξύ άλλων δίνεται η δυνατότητα χορήγησης πλασματικού χρόνου ως τρία έτη για δημόσιους υπάλληλους που συνταξιοδοτούνται και τίθενται σε διαθεσιμότητα.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου